在新时代的背景下，工会工作面临着新的挑战和机遇。为了更好地服务职工，提升工会的凝聚力和影响力，**将探讨2019年工会工作的新思路，旨在为工会工作提供一些创新性的解决方案。

一、**职工需求，深化服务意识

1.开展职工需求调研，了解职工所思所想。

2.创新服务方式，提升服务质量和效率。

3.建立健全职工意见反馈机制，及时解决问题。

二、加强职工教育培训，提升综合素质

1.开展职业技能培训，提高职工业务能力。

2.加强思想政治工作，引导职工树立正确的价值观。

3.举办各类文体活动，丰富职工的精神文化生活。

三、完善职工权益保障机制

1.加强劳动法律法规的宣传和普及。

2.建立健全劳动争议调解机制，维护职工合法权益。

3.**职工心理健康，提供心理咨询和援助。

四、加强工会组织建设，提高凝聚力

1.优化工会干部队伍，提升干部素质和能力。

2.加强工会组织建设，完善组织架构和运行机制。

3.发挥工会会员作用，积极参与工会工作。

五、推动企业文化建设，营造和谐劳动关系

1.开展企业文化活动，增强职工的归属感和自豪感。

2.倡导企业社会责任，推动企业健康发展。

3.加强企业内部沟通，构建和谐劳动关系。

六、加强工会与政府、企业的沟通与合作

1.积极参与政府政策制定，为职工争取权益。

2.加强与企业合作，共同推动企业和谐发展。

3.搭建政企沟通平台，促进工会工作顺利开展。

七、创新工会工作方式，提升信息化水平

1.利用现代信息技术，提高工会工作效率。

2.开发工会工作A，方便职工参与工会活动。

3.加强工会信息资源共享，提高工作效率。

八、发挥工会品牌效应，提升影响力

1.打造工会特色品牌活动，扩大工会影响力。

2.加强媒体宣传，提高工会知名度。

3.举办各类讲座、论坛，传播工会理念。

九、**职工职业发展，助力人才成长

1.开展职工职业生涯规划，帮助职工实现人生价值。

2.搭建人才交流平台，促进职工间相互学习、交流。

3.**青年职工成长，助力青年职工成长成才。

十、加强工会自身建设，提高执行力

1.加强工会干部培训，提高干部综合素质。

2.完善工会内部管理制度，确保工作有序开展。

3.加强工会内部监督，确保工会工作公正、透明。

十一、拓展工会工作领域，实现全面发展

1.**职工多元化需求，拓展工会工作领域。

2.加强与国内外工会组织的交流与合作，提升国际影响力。

3.推动工会工作与经济社会发展相适应，实现全面发展。

在2019年，工会工作要紧跟时代步伐，创新工作思路，以满足职工需求为核心，全面提升工会的凝聚力、影响力和执行力，为职工权益保障和经济社会发展贡献力量。